ମୁମ୍ବାଇ: ଦେଶର ସେବା କରୁଥିବା ସମୟରେ ପ୍ରାଣ ହରାଇଥିବା ଅଗ୍ନିବୀରଙ୍କୁ ମିଳୁଥିବା ସୁବିଧା ସୁଯୋଗକୁ ନେଇ କେନ୍ଦ୍ର ସରକାର ଏକ ବଡ଼ ତଥ୍ୟ ରଖିଛନ୍ତି। ବମ୍ବେ ହାଇକୋର୍ଟରେ ଚାଲିଥିବା ଏକ ମାମଲାର ଶୁଣାଣି ସମୟରେ କେନ୍ଦ୍ର ସରକାର ସ୍ପଷ୍ଟ ଭାବେ କହିଛନ୍ତି ଯେ, ସେବା କାଳ ଏବଂ ମିଳୁଥିବା ସୁବିଧା ଦୃଷ୍ଟିରୁ ଅଗ୍ନିବୀର ଏବଂ ନିୟମିତ ସୈନିକମାନଙ୍କୁ ଗୋଟିଏ ଶ୍ରେଣୀରେ ରଖାଯାଇପାରିବ ନାହିଁ। ତେଣୁ ଶହୀଦ ଅଗ୍ନିବୀରଙ୍କ ପରିବାରକୁ ନିୟମିତ ସୈନିକଙ୍କ ଭଳି ମରଣୋତ୍ତର ପେନସନ୍ ସୁବିଧା ମିଳିପାରିବ ନାହିଁ।

କ’ଣ ଥିଲା ଆବେଦନକାରୀଙ୍କ ଦାବି?

ଏହି ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ବିବାଦ ଶହୀଦ ଅଗ୍ନିବୀର ମୁରଲୀ ନାୟକଙ୍କୁ ନେଇ ଆରମ୍ଭ ହୋଇଥିଲା। ଗତ ବର୍ଷ ମେ’ ୯ ତାରିଖରେ ‘ଅପରେସନ୍ ସିନ୍ଦୂର’ ସମୟରେ ମୁରଲୀ ଦେଶ ପାଇଁ ନିଜର ପ୍ରାଣବଳି ଦେଇଥିଲେ। ଏହାପରେ ତାଙ୍କ ମା’ ଜ୍ୟୋତିବାଇ ନାୟକ ବମ୍ବେ ହାଇକୋର୍ଟଙ୍କ ଦ୍ୱାରସ୍ଥ ହୋଇଥିଲେ। ସେ ଆବେଦନ କରିଥିଲେ ଯେ, ଜଣେ ନିୟମିତ ସୈନିକ ଶହୀଦ ହେଲେ ତାଙ୍କ ପରିବାରକୁ ଯେଉଁଭଳି ଭାବେ ପେନସନ୍ ଏବଂ ଅନ୍ୟାନ୍ୟ କଲ୍ୟାଣକାରୀ ସହାୟତା ମିଳେ, ତାହା ଅଗ୍ନିବୀରଙ୍କ କ୍ଷେତ୍ରରେ ମଧ୍ୟ ଲାଗୁ ହେବା ଉଚିତ୍। ଅଗ୍ନିପଥ ଯୋଜନାରେ ଅଗ୍ନିବୀର ଏବଂ ନିୟମିତ ସୈନିକଙ୍କ ମଧ୍ୟରେ ଏକ ଅଯୌକ୍ତିକ ଭେଦଭାବ କରାଯାଉଛି ବୋଲି ସେ ଅଭିଯୋଗ କରିଥିଲେ।

ଅଗ୍ନିପଥ ଏକ ସ୍ୱଳ୍ପକାଳୀନ ନୀତି

କେନ୍ଦ୍ର ସରକାର ଏହି ଆବେଦନର ଲିଖିତ ଜବାବ ଦେଇ କହିଛନ୍ତି ଯେ, ଅଗ୍ନିପଥ ଯୋଜନା ହେଉଛି ଏକ ସ୍ୱଳ୍ପକାଳୀନ ବ୍ୟବସ୍ଥା, ଯାହା ଜାତୀୟ ଆବଶ୍ୟକତାକୁ ଦୃଷ୍ଟିରେ ରଖି ପ୍ରସ୍ତୁତ କରାଯାଇଛି। ସରକାରଙ୍କ କହିବା ଅନୁଯାୟୀ, ଅଗ୍ନିବୀରମାନେ ମାତ୍ର ୪ ବର୍ଷ ପାଇଁ ନିଯୁକ୍ତି ପାଇଥାନ୍ତି, କିନ୍ତୁ ସଶସ୍ତ୍ର ବାହିନୀରେ ପେନସନ୍ ଏବଂ ଅନ୍ୟାନ୍ୟ ଭତ୍ତା ସାଧାରଣତଃ ଦୀର୍ଘକାଳୀନ ସେବା ସହିତ ଜଡ଼ିତ ଥାଏ। ତେଣୁ ଦୁଇଟି ଭିନ୍ନ ସର୍ତ୍ତରେ କାମ କରୁଥିବା ବ୍ୟକ୍ତିଙ୍କ ମଧ୍ୟରେ ସମାନତା ଖୋଜିବା ଯୁକ୍ତିଯୁକ୍ତ ନୁହେଁ।

ନ୍ୟାୟିକ ସମୀକ୍ଷା ସମ୍ଭବ ନୁହେଁ

କେନ୍ଦ୍ର ସରକାର କୋର୍ଟଙ୍କୁ ଜଣାଇଛନ୍ତି ଯେ, ଅଗ୍ନିବୀରଙ୍କ ପରିବାରକୁ ପାରିବାରିକ ପେନସନ୍ ଦେବାର କୌଣସି ବ୍ୟବସ୍ଥା ନିୟମରେ ନାହିଁ। ଏହି ଯୋଜନାର ସର୍ତ୍ତଗୁଡ଼ିକୁ ଗ୍ରହଣ କରି ସେବା ଆରମ୍ଭ କରିବା ପରେ, ପରବର୍ତ୍ତୀ ସମୟରେ ନିୟମିତ ସୈନିକଙ୍କ ଭଳି ସୁବିଧା ଦାବି କରିବା ଗ୍ରହଣୀୟ ନୁହେଁ। ସରକାର ଆହୁରି ମଧ୍ୟ କହିଛନ୍ତି ଯେ ଅଗ୍ନିପଥ ଯୋଜନା ଏକ ଜାତୀୟ ସୁରକ୍ଷା ସମ୍ବନ୍ଧୀୟ ନୀତିଗତ ନିଷ୍ପତ୍ତି, ଯେଉଁଥିରେ କୋର୍ଟଙ୍କ ହସ୍ତକ୍ଷେପ କରିବାର କ୍ଷମତା ସୀମିତ।

ସହାୟତା ରାଶି ପ୍ରଦାନ

ସରକାର ସ୍ପଷ୍ଟ କରିଛନ୍ତି ଯେ ଶହୀଦ ମୁରଲୀ ନାୟକଙ୍କୁ ଜଣେ ସୈନିକଙ୍କ ଭଳି ସମସ୍ତ ସାମରିକ ସମ୍ମାନ ସହ ବିଦାୟ ଦିଆଯାଇଛି। ତାଙ୍କ ପରିବାରକୁ ମୋଟ ୨.୩ କୋଟି ଟଙ୍କାର ସହାୟତା ରାଶି ପ୍ରଦାନ କରାଯାଇଛି। ମାତ୍ର ନିୟମିତ ସୈନିକଙ୍କ ପରିବାର ପାଉଥିବା ପେନସନ୍ ସୁବିଧା ଏହି ଯୋଜନାରେ ଅନ୍ତର୍ଭୁକ୍ତ ନୁହେଁ।