ନୂଆଦିଲ୍ଲୀ: ଏବେକା ସମୟରେ ମୁଦ୍ରାସ୍ପିତୀ ଏତେ ବଢିଯାଇଛି ଯେ, ସାଧାରଣରେ ଦରମାରେ ଘର ଚଳାଇବା ବହୁତ ମୁସ୍କିଲ ହୋଇପଡୁଛି। ଏପରିକି ଗୋଟିଏ ଚାକିରୀ ଛାଡ଼ିବା ପରେ ଆଉ ଗୋଟେ ଚାକିରୀ ସହଜରେ ମିଳିବା ବି କୌଣସି ଗ୍ୟାରେଣ୍ଟି ନାହିଁ। ଏପରି ପରିସ୍ଥିତିରେ, ଯଦି କେହି ମାତ୍ର ଦୁଇ ଦିନ ମଧ୍ୟରେ ଚାକିରି ହରାଇଦିଏ ତେବେ କ'ଣ ହେବ? ଏହା ଆପଣଙ୍କୁ ଅଜବ ଲାଗିପାରେ, କିନ୍ତୁ ଏହା ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ସତ୍ୟ। 

Redditରେ ଜଣେ ଭାରତୀୟ ବ୍ୟବହାରକାରୀ ନିକଟରେ ତାଙ୍କର ଅତ୍ୟନ୍ତ ଯନ୍ତ୍ରଣାଦାୟକ ଅଭିଜ୍ଞତା ଲୋକଙ୍କ ସହ ସେୟାର କରିଛନ୍ତି। ଯାହା ସୋସିଆଲ ମିଡିଆରେ ବେଶ୍ ଭାଇରାଲ ହେବାରେ ଲାଗିଛି। ସେହି ବ୍ୟକ୍ତି ତାଙ୍କ ପୋଷ୍ଟରେ ଲେଖିଛନ୍ତି ଯେ ମୁଁ ଦୁଇ ବର୍ଷ ଧରି ଗୁଡ଼ଗାଓଁର ଏକ ଛୋଟ କମ୍ପାନୀରେ ଆର୍ଥିକ ବିଶ୍ଳେଷକ ଭାବରେ କାମ କରୁଥିଲି ଏବଂ ମୋର ଚାକିରି ପରିବର୍ତ୍ତନ କରିବାକୁ ଚିନ୍ତା କରୁଥିଲି। ଜୁଲାଇ ମାସରେ, ସେ ଏକ ନୂତନ ସୁଯୋଗ ଖୋଜୁଥିଲେ ଏବଂ D2C ଷ୍ଟାର୍ଟଅପରେ FP&A (ଆର୍ଥିକ ଯୋଜନା ଏବଂ ବିଶ୍ଳେଷଣ) ପଦବୀ ପାଇଲି। ଏହି ପଦବୀ ଛୋଟ ଥିଲା, କିନ୍ତୁ ମୋତେ ଏକ ଭଲ ପ୍ରସ୍ତାବ ମିଳିଥିଲା ତେଣୁ ମୁଁ ଯୋଗ ଦେଲି। ତଥାପି, ଏହି କମ୍ପାନୀ ବିଷୟରେ ମୋର ଯେଉଁ ଆଶା ଥିଲା ତାହା ଭାଙ୍ଗିଗଲା।

ଚାକିରିରେ ଯୋଗଦେବାର ମାତ୍ର ଦୁଇ ଦିନ ପରେ, ମ୍ୟାନେଜର ତାଙ୍କୁ ଫୋନ୍ କରି ସ୍ପଷ୍ଟ ଭାବରେ କହିଥିଲେ ଯେ କମ୍ପାନୀ ଏବେ ସେହି ସ୍ତରର ଜଣେ ବ୍ୟକ୍ତିଙ୍କୁ ଖୋଜୁଛି ଯିଏ ପରିଚାଳନା ଦାୟିତ୍ୱ ନେଇପାରିବେ। ଫଳସ୍ୱରୂପ, ତାଙ୍କୁ କୌଣସି ନୋଟିସ୍ ଅବଧି କିମ୍ବା ବିଚ୍ଛେଦ ଦରମା ବିନା ତୁରନ୍ତ ଚାକିରିରୁ ବହିଷ୍କାର କରାଯାଇଥିଲା। 

Reddit ପୋଷ୍ଟରେ ସେ ଲେଖିଛନ୍ତି, ମ୍ୟାନେଜର ମୋତେ କହିଥିଲେ ଯେ ଏବେ କମ୍ପାନୀକୁ ଏପରି ଜଣେ ବ୍ୟକ୍ତି ଆବଶ୍ୟକ ଯିଏ ଅଧିକ ଦାୟିତ୍ୱ ନେଇପାରିବେ। ତେଣୁ ସେମାନେ ମୋତେ ହଟାଇ ଦେଲେ। ମୁଁ ପରିସ୍ଥିତିକୁ ଗ୍ରହଣ କରି ଚୁପଚାପ୍ ଅଫିସ୍ ଛାଡି ଦେଲି।

ଅଧିକ ପଢନ୍ତୁ: ଋଣ ଉପରେ ନିର୍ଭର ଅଧା ଭାରତୀୟ; ୫୦% ଜରୁରୀକାଳୀନ ପରିସ୍ଥିତି ଅପେକ୍ଷା ଜୀବନଶୈଳୀକୁ ଉନ୍ନତ କରିବା ଲାଗି ନେଉଛନ୍ତି ବ୍ୟକ୍ତିଗତ ଋଣ

ଏହି ହଠାତ୍ ଛଟେଇ ତାଙ୍କ ଉପରେ ଗଭୀର ପ୍ରଭାବ ପକାଇଥିଲା। ସେ ସ୍ପଷ୍ଟ ଭାବରେ ଲେଖିଥିଲେ ଯେ ଚାକିରି ହରାଇବା ଏବଂ ତା'ପରେ ନୂତନ ସୁଯୋଗ ନ ପାଇବା ଯୋଗୁଁ ତାଙ୍କର ମାନସିକ ଏବଂ ଶାରୀରିକ ସ୍ୱାସ୍ଥ୍ୟ ଖରାପ ହେଉଛି। ଆର୍ଥିକ ସୁରକ୍ଷାର ହଠାତ୍ କ୍ଷତି ଏବଂ ଭବିଷ୍ୟତର ଅନିଶ୍ଚିତତା ତାଙ୍କୁ ଗଭୀର ଚାପରେ ପକାଇଛି। ପୋଷ୍ଟରେ ସେ ଏହା ମଧ୍ୟ କହିଛନ୍ତି ଯେ ସେ ତାଙ୍କର ପୂର୍ବ କମ୍ପାନୀକୁ ଫେରିପାରିବେ ନାହିଁ, କାରଣ ତାଙ୍କ ସ୍ଥାନରେ ଅନ୍ୟ କାହାକୁ ପୂର୍ବରୁ ନିଯୁକ୍ତ କରାଯାଇଛି ଏବଂ ସେହି ବ୍ୟକ୍ତି ଭଲ କାମ କରୁଛନ୍ତି।

ତାଙ୍କର ଏହି ପୋଷ୍ଟ ଏବେ ଖୁବ ଭାଇରାଲ୍ ହେଉଛି । କେହି କେହି ତାଙ୍କୁ ଏମିତି ପରିସ୍ଥିତିରେ ମନୋବଳ ଦୃଢ କରିବାକୁ ପରାମର୍ଶ ଦେଇଛନ୍ତି । ପୁଣି କେହି ତାଙ୍କୁ ଆଉ ଚାକିରି ଖୋଜିବାକୁ ପରାମର୍ଶ ଦେଇଛନ୍ତି । ସେହିପରି ଅନ୍ୟ ୟୁଜର କହିଛନ୍ତି କମ୍ପାନୀ ନାମରେ ମାମଲା ରୁଜୁ କରିବାକୁ । କାରଣ ବିନା କୌଣସି ନୋଟିସ୍ ବା ଆଗୁଆ ଦରମା ନଦେଇ ଚାକିରିରୁ ଏମିତି ବାହାର କରିଦେବା ଅନୁଚିତ୍ ।

ଅଧିକ ପଢନ୍ତୁ: କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ଫିଟ୍ନେସକୁ ନେଇ ସଜାଗ କମ୍ପାନୀ; ଓଜନ ହ୍ରାସ କରିବା ପାଇଁ ଏହି କମ୍ପାନୀ ଦେଉଛି ଲକ୍ଷ ଲକ୍ଷ ଟଙ୍କାର ବୋନସ୍